Vinahotjobs.com - Tuyen Dung - Viec Lam
Tieng Viet  Tiếng Việt English  English
Tuyen Dung-Viec lam online
Cho nhà tuyển dụng
Trang chủ Tìm việc Đăng Hồ Sơ Cẩm nang Tài khoản
 
 Cẩm nang nghề nghiệp
 Giải đáp- Tư vấn
 Kỹ năng-Kinh nghiệm
 Cẩm nang tuyển dụng
 Chuyện công sở
 Việc làm "HOT"
 Liên kết website
Vinahotjobs-Tuyen Dung Viec Lam
Vietnam Exporters DirectoryVietnam handicraft
6 nhân tố cần tránh khi đi phỏng vấn
  26/11/2007
6 nhân tố cần tránh khi đi phỏng vấn
Không chuẩn bị trước và thể hiện sự không chuyên nghiệp trong lúc phỏng vấn, sẽ đánh mất cơ hội để có được việc làm. Hãy tránh xa những điều dưới đây.

1. Không chuẩn bị trước cho cuộc phỏng vấn là một sai lầm lớn. Trước khi đến cuộc phỏng vấn xin việc, hãy chuẩn bị kỹ, lập kế hoạch và thực tập trước ở nhà.

 2. Không truyền đạt một cách rõ ràng và hiệu quả. Đây là điều quan trọng trong lúc phỏng vấn và cả trong quá trình làm việc. Sự lo lắng sẽ làm suy nghĩ của bạn bị xáo trộn, vì vậy bạn phải chuẩn bị thật tốt và thực hành nhiều về nội dung cuộc phỏng vấn để khi trực tiếp đối mặt với nhà tuyển dụng, bạn trình bày một cách lưu loát.

3. Gây hấn, kiêu ngạo. Không một ai muốn thuê một người hoặc làm việc chung với một người có suy nghĩ rằng họ vượt trội hơn những người khác. Cẩn thận với thái độ của bạn. Đồng thời, nếu bạn nghĩ bạn là một người được bao quanh bởi sự kém cỏi, nên gạt bỏ ý nghĩ đó đi. Tự tin là thái độ tốt nhất. Sự kiêu ngạo hay kém cỏi thì thật là tồi tệ.

4. Bào chữa những yếu kém. Không một ông chủ nào bỏ của cải ra để thuê một người chỉ biết làm sai mọi việc mà không biết chịu trách nhiệm cho những việc mình làm, lại còn tìm cách bào chữa. Bạn phải biết chịu trách nhiệm cho những gì bạn làm. Bạn sẽ không bao giờ có được sự đánh giá cao bằng việc đổ lỗi cho người khác khi bạn làm sai. Cũng như đừng giải thích cho những mặt yếu kém của bạn trong lúc phỏng vấn mà hãy thể hiện sự chuyên tâm học hỏi.

5. Nói xấu về những nơi làm việc trước. Thậm chí những ông chủ trước đây của bạn là những người ích kỷ, gây khó dễ cho bạn thì cũng không được sỉ nhục họ trước nhà tuyển dụng tương lai. Nói xấu sau lưng là một điều cấm kỵ nơi công sở. Tốt nhất là đừng nói xấu họ trong lúc phỏng vấn. Khi bạn được hỏi “Vì sao bạn nghỉ làm ở đó?” Hãy đáp lại rằng “Tôi muốn tìm kiếm cơ hội để phát huy tốt cho những mục tiêu công việc của mình. Và công ty ông là cơ hội để tôi thực hiện được điều đó”.

6. Bắt tay một cách yếu ớt. Vì sao mọi người nghĩ bạn sẽ là một nhân viên tệ, nếu bạn đưa ra cái bắt tay yếu? Điều này nghe như không hợp lôgic, đúng không? Đơn giản là vì nó không để lại một ấn tượng tốt cho nhà tuyển dụng. Vì vậy, hãy bắt tay một cách mạnh mẽ và tự tin nhưng cũng đừng bóp chặt tay họ và giật mạnh. Nếu bạn không muốn làm hỏng cuộc phỏng vấn thì đừng thể hiện những điều đó trước nhà tuyển dụng.

HRvietnam
 Bản in
Trở về
     Muốn vượt qua cuộc phỏng vấn, cần lưu ý(10/11/2007)
     Bứt phá với hồ sơ online(01/11/2007)
     10 điều nên tránh khi tìm việc(30/10/2007)
     Lưu ý khi phỏng vấn theo nhóm(30/10/2007)
     10 nghề dành cho người cần thời gian linh động(30/10/2007)
Thống Kê: - Công việc : 4076 | Hồ sơ : 2283
Trang chủ | Giới thiệu | Sơ đồ trang web | Trợ Giúp | Thoả thuận sử dụng  | Liên hệ